Deutscher Gewerkschaftsbund

21.06.2011

Sozialticket

Foto-Fahrkartenautomat

© Aintschie - Fotolia.com

Mobilität ist eine Grundvoraussetzung zur Teilhabe der Bürgerinnen und Bürger am gesellschaftlichen, kulturellen und sozialen Leben sowie für die Teilnahme am bzw. die Rückkehr in den Arbeitsmarkt. Mobilität ist damit auch ein Faktor für Wirtschaftswachstum.

Für den DGB NRW ist die Sicherung der notwendigen Mobilität gerade für einkommensschwache Bürgerinnen und Bürger auch eine Aufgabe für die kommunale Daseinsvorsorge. Mit der Einführung eines „Sozialtickets" wird die kommunale Daseinsvorsorge gestärkt. Zugleich nehmen Städte, Gemeinden und das Land NRW die sozialstaatliche Verantwortung wahr, im Rahmen ihrer Leistungsfähigkeit soziale Dienstleistungen für alle Bürgerinnen und Bürger bereitzustellen, die Teilhabe am gesellschaftlichen Leben zu ermöglichen und nicht bloße Existenzsicherung zu betreiben.

Kontakt:

Ihr Ansprechpartner beim DGB:

Achim Vanselow
Abt. Wirtschafts-, Struktur- und Technologiepolitik
Tel: (0211) 3683-145
Email: Achim.Vanselow@dgb.de

 


Nach oben

Themenverwandte Beiträge

Datei
Arbeitsmarkt Aktuell März 2020 (bis 12.3.)
Eine stabile Datenbasis zu den tatsächlich Kurzarbeitenden liegt noch nicht vor (unten aufgeführte Daten sind vom 12. März). Doch die Zahl der Menschen, die in NRW aktuell verkürzt arbeiten wird deutlich höher liegen als bei der Finanzkrise 2008 und 2009. Während Unternehmen gerettet werden, fallen Beschäftigte auf Hartz IV zurück. Wir brauchen daher einen Sonderfonds „Kurzarbeitergeld Plus“ innerhalb des NRW-Rettungsschirms: Unternehmen müssten motiviert und unterstützt werden, das Kurzarbeitergeld auf mindestens 80 % aufzustocken. weiterlesen …
Datei
Arbeitsmarkt Aktuell Dezember 2019
Arbeitslosigkeit steigt leicht. Leiharbeit geht zurück. Die Zahlen bei Kurzarbeit sind noch niedrig. Einige Branchen klagen aber über Unsicherheiten. Jetzt brauchen wir eine Kultur der Weiterbildung und Qualifizierung in NRW. Mit einem Qualifizierungsgeld kann Weiterbildung attraktiver gemacht werden. Vielfach können offenen Stellen nicht besetzt werden. Hier sind Arbeitgeber und Arbeitsverwaltungen gefordert mehr Angebote zu machen. weiterlesen …

Top-Links